Description
Outre les compétences professionnelles, réfléchir à ses compétences personnelles élargies et les rassembler afin de les utiliser de manière ciblée dans l’environnement professionnel mais aussi dans la vie privée.
Prérequis (recommandations)
Aucun
Objectifs
En référence aux supports de formation, les participants peuvent :
- Reconnaître, évaluer et documenter systématiquement et de manière compréhensible leurs aptitudes, compétences et qualifications.
- A partir des divers pas d’étude, déduire les forces personnelles essentielles et les compétences principales (trouver le fil rouge).
- Élaborer de manière ciblée le dossier pour preuve de leur compétence et faire correspondre en même temps leur profil personnel avec le profil des exigences imposé.
- Planifier et exécuter un acte de candidature / une proposition.
- Appliquer durablement et indépendamment la gestion de leurs compétences avec le soutien du bilan-portfolio.
Contenu
- Bases pour la reconnaissance formelle de certaines compétences et prestations dans la formation / profession.
- Présentation du développement en vue d’une candidature / d’un procédé de qualification choisi.
- Saisie des performances (éducatives) antérieures (analyse de potentiel).
- Établissement d’un profil de compétences et justification des compétences principales en conformité avec le(s) profil(s) d’exigence requis.
Durée d’étude
8 périodes enseignées plus environ 7 périodes de travail individuel.
Prix du cours
CHF 200.-
Particularités
- Ce module sera fusionné au « Cours de Formation pour Formateur en Entreprise” (CFFE).
- Pour pouvoir obtenir l’attestation CFFE (maître d’apprentissage valable pour tous les cantons), le candidat doit avoir suivi au minimum 90% des cours.
- Pour pouvoir obtenir le certificat CF-geo du module, le candidat doit réussir l’examen du module.
- Il n’est pas possible de ne suivre qu’un cours de ce module. Le module doit être suivi dans son intégralité.
